Protection de la Jeunesse - Kuujjuaq
Évaluation et Orientation
STATUT:Poste à temps complet permanent (35 heures/semaine, quart de jour)
SUPÉRIEUR IMMÉDIAT:Chef de service
- RTS (EO)
DÉBUT DE L'EMPLOI:Dès que possible
SOMMAIRE DE FONCTIONS: Personne qui, sous l'autorité du directeur de la protection de la jeunesse et de ses chefs de service, exerce des activités de conception, d'évaluation, d'analyse de signalements ainsi que la conception et l’actualisation de plans d’intervention en vue de mettre fin à la situation de compromission des bénéficiaires. Elle aurait aussi à mettre en place les mesures ordonnées par la Cour ou les ententes qui font l’objet de mesures volontaires. La personne devra assurer certaines périodes de garde psychosociale. Elle devra également faire des remplacements dans les villages de la côte d’Ungava (Évaluation Régionale). Exigences :Doit obligatoirement être membre en règle de l’Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec OU de l’Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec (en conformité avec la Loi 24) ; Doit détenir un baccalauréat en sciences humaines tel que : service social, criminologie ou psychoéducation
Avoir une connaissance théorique et pratique de la Loi sur la protection de la jeunesse et du concept de protection
Posséder une expérience pertinente en orientation/évaluation et en intervention auprès des enfants
Capacité de bien communiquer en anglais, en français et idéalement en inuktitut
Capacité de s'adapter à un milieu et à une culture différente
Sens de l'analyse et de la synthèse
Capacité de travailler en contexte d'urgence, d'instabilité et de pression
Capacité de travailler en équipe
Discret, autonome, empathique, diplomate, responsable, un bon sens de l'écoute et ayant de l'initiative et un bon jugement
Respect de la clientèle; respect de l'autorité
Disponible à voyager
Doit détenir un permis de conduire valide
SALAIRE :Min.: 947.80$ / semaine Max.: 1679.30$ / semaine
PRIME D’ÉLOIGNEMENT :203.66$ semaine
PRIME VIE CHÈRE: 61.16$/semaine
PRIME DE RÉTENTION:114,99$/semaine
Toute personne salariée recrutée au Québec à plus de cinquante (50) kilomètres de la localité où elle est appelée à exercer ses fonctions, aura droit aux sorties annuelles et au logement fourni selon son statut, logement partagé ou transit si la situation le requiert.