Conseiller en resources humaines

Adecco recherche un conseiller en ressources humaines - paie et avantages sociaux pour rejoindre l'équipe d'une entreprise manufacturière située à Montmagny. Ce poste vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique, avec des responsabilités variées touchant la paie, les avantages sociaux et le soutien aux activités de recrutement . Il s'agit d'un contrat de 15 mois pour un remplacement de congé de maternité. Le poste est à temps plein et le salaire offert est 55000$ à 70000$ selon l'expérience. Les avantages du poste de conseiller en ressources humaines - paie et avantages sociaux : Horaire de 37 heures semaine du lundi au vendredi Mode de travail hybride Contrat de 15 mois 13 congés fériés 4 congés mobiles ou de maladie Assurance collective payée à 50 % REER collectif avec contribution généreuse Service de navette gratuit depuis Lévis matin & soir Programme d'aide aux employés Télémédecine Congé entre Noël et le Jour de l'an Possibilités d'avancement Responsabilités du conseiller en ressources humaines - paie et avantages sociaux : Gérer le cycle complet de la paie pour les employés d'usine et de bureau via le système Desjardins (Employeur D) - environs 70 par semaine Gérer les avantages sociaux incluant les assurances et les REER collectifs Effectuer le suivi des dossiers d'employés (absence, maladie, invalidité) Participer activement à la recherche de nouveaux talents (usine et bureau) et gérer le processus de recrutement Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux employés Soutenir les contremaîtres dans les mouvements de main-d'œuvre chaque semaine Coordonner les formations en collaboration avec les contremaîtres et les directeurs Assurer la gestion de la loi du 1% et l'inscription des formations au dossier Mettre à jour et valider les descriptions de tâches annuellement Profil recherché : Être légalement autorisé à travailler et à résider au Canada. Baccalauréat en relations industrielles ou en administration des affaires option ressources humaines, ou toute autre combinaison de formation et d'expérience pertinente Expérience de 1 à 3 ans dans un poste similaire Membre de l'Ordre des CRHA-CRIA (un atout) Maîtrise des logiciels de la suite Office et une forte capacité d'organisation Autonomie, discrétion et souci de la confidentialité sont essentiels Aptitude pour la communication et le travail d'équipe Le poste de conseiller en ressources humaines - paie et avantages sociaux est fait pour toi? Postule sans tarder et nos recruteurs chevronnés vont te contacter. @@j CAQ6626 #LI-CR1